责任考核管理系统能模块

解放管理烦恼，体验系统能模块便捷作

用户管理

管理用户登录、权限设置和状态。
角管理

设置用户角和权限，实现精细化权限控制。
部门管理

管理组织内部部门和层级关系，方便分配和统计。
岗位管理

管理组织内部岗位和职责，方便员工职级晋升和工作分配。
绩效考核管理

设定绩效考核指标、评分标准和权重，统计员工绩效得分并生成报表。

任务管理

分配、跟踪和统计工作任务，提高工作效率和任务完成质量。
申诉管理

工申诉，及时处理并记录相关处理结果。
奖励管理

发放、记录和统计员工奖励，激励员工积极工作和取得优异成绩。
考勤管理

工考勤，包括请假、出差、加班等情况记录和统计。
培训管理

安排和记录员工培训计划和培训成果，提升员工专业能力。

发布组织内部重要和，提供共享和沟通渠道。
文档管理

管理和共享各类文档，方便员工获取和更新最新文档资料。
报表统计

生成各类绩效、考勤、任务等数据报表，提供数据支持和决策参考。
数据权限管理

设定不同用户或角对数据访问权限，保护数据安全和隐私。
系统设置

对系统进行基配置和参数设置，满足组织内部特定需求。

责任考核管理系统App

随时随地，掌握一切

工作考核

查看工作考核，及时了解自身工作情况
业绩考核

查看业绩考核，及时了解自身业绩情况
考核指标

查看考核指标，及时了解考核要求
考核评分

查看考核评分，及时了解考核得分情况
考核历史

查看考核历史，及时了解近期考核情况
安全教育

查看安全教育，及时了解安全教育要求
绩效考核

查看绩效考核，及时了解绩效考核要求
个人中心

查看个人中心，及时了解个人基

产品子系统统一管理

整合一体，高效管理

用户管理子系统

用户管理子系统负责管理系统中用户，包括用户注册、登录、权限管理等能。通过该子系统，用户可以注册新，登录系统，并根据不同权限进行相应作。用户管理子系统是整个系统基，为其他子系统提供了用户身份验证和权限控制支持。
考核计划管理子系统

考核计划管理子系统负责管理系统中考核计划，包括考核计划制定、修改和发布等能。通过该子系统，可以创建新考核计划，设定考核指标和权重，并对其进行修改和发布。考核计划管理子系统能够提高考核计划制定效率，保证考核计划及时更新。
绩效评价子系统

绩效评价子系统负责对员工绩效进行评价和打分。通过该子系统，可以根据考核计划中设定指标和权重，对员工绩效进行评估，并生成绩效报告。绩效评价子系统可以帮助公司更加客观地评价员工工作表现，为公司决策提供参考依据。
绩效报告管理子系统

绩效报告管理子系统负责管理系统中绩效报告，包括绩效报告生成、查看和导出等能。通过该子系统，可以根据不同绩效评价结果生成绩效报告，并对绩效报告进行查看和导出。绩效报告管理子系统能够帮助公司对员工绩效进行整体分析和统计。
绩效奖惩管理子系统

绩效奖惩管理子系统负责管理系统中绩效奖惩，包括奖励和惩罚设定、发放和记录等能。通过该子系统，可以设定不同绩效奖励和惩罚规则，并根据员工绩效情况进行发放和记录。绩效奖惩管理子系统可以激励员工积极工作，同时也可以规范员工行为。

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